{"id":4456,"date":"2023-09-20T10:53:43","date_gmt":"2023-09-20T10:53:43","guid":{"rendered":"https:\/\/job.amd-veille.com\/?page_id=4456"},"modified":"2023-09-20T10:57:04","modified_gmt":"2023-09-20T10:57:04","slug":"elementor-4456","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/job.amd-veille.com\/index.php\/elementor-4456\/","title":{"rendered":"Recrutement de 13 Travailleurs Sociaux"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-page\" data-elementor-id=\"4456\" class=\"elementor elementor-4456\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-51a3398 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"51a3398\" data-element_type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-a10eb5b\" data-id=\"a10eb5b\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-290f240 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"290f240\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<style>\/*! elementor - v3.14.0 - 26-06-2023 *\/\n.elementor-heading-title{padding:0;margin:0;line-height:1}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title[class*=elementor-size-]>a{color:inherit;font-size:inherit;line-height:inherit}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title.elementor-size-small{font-size:15px}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title.elementor-size-medium{font-size:19px}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title.elementor-size-large{font-size:29px}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title.elementor-size-xl{font-size:39px}.elementor-widget-heading .elementor-heading-title.elementor-size-xxl{font-size:59px}<\/style><h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Recrutement de 13 Travailleurs Sociaux<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-19d717e elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"19d717e\" data-element_type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-5cf25b0\" data-id=\"5cf25b0\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-c3a3307 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"c3a3307\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t<style>\/*! elementor - v3.14.0 - 26-06-2023 *\/\n.elementor-widget-text-editor.elementor-drop-cap-view-stacked .elementor-drop-cap{background-color:#69727d;color:#fff}.elementor-widget-text-editor.elementor-drop-cap-view-framed .elementor-drop-cap{color:#69727d;border:3px solid;background-color:transparent}.elementor-widget-text-editor:not(.elementor-drop-cap-view-default) .elementor-drop-cap{margin-top:8px}.elementor-widget-text-editor:not(.elementor-drop-cap-view-default) .elementor-drop-cap-letter{width:1em;height:1em}.elementor-widget-text-editor .elementor-drop-cap{float:left;text-align:center;line-height:1;font-size:50px}.elementor-widget-text-editor .elementor-drop-cap-letter{display:inline-block}<\/style>\t\t\t\t<p>Offre expirant le 26-09-2023<br \/>Localit\u00e9 : Burkina Faso \/ Ouagadougou<br \/>Domaine : Sociologie<br \/>Niveau : BAC + 2<br \/>Entreprise recruteur : INTERSOS<\/p><h4>Poste \u00e0 pourvoir CASES WORKERS (Travailleurs Sociaux)<br \/>Nombre de poste 13<br \/>Lieu d\u2019affectation R\u00e9gions de l\u2019Est et Nord<br \/>Structure recruteur INTERSOS<br \/>Structure B\u00e9n\u00e9ficiaire INTERSOS<br \/>Secteur activit\u00e9 Activit\u00e9s de sant\u00e9 et d\u2019action sociale<br \/>Dipl\u00f4me ou niveau BAC+2<br \/>Option du dipl\u00f4me<br \/>Exp\u00e9riences 02 ans<br \/>Capacit\u00e9s li\u00e9es \u00e0 l\u2019emploi<br \/>AVIS DE VACANCE DE POSTE<br \/>INTERSOS\/2023-09 Recrutement interne et externe<br \/>DATE DE PUBLICATION : 16 Septembre 2023<br \/>DATE LIMITE : 26 Septembre 2023<br \/>CONTEXTE<br \/>INTERSOS est une organisation humanitaire \u00e0 but non lucratif ayant pour r\u00f4le de venir en aide aux personnes en danger, aux victimes de catastrophes naturelles et de conflits arm\u00e9s. Cr\u00e9\u00e9e en 1992, ses actions reposent sur les valeurs de solidarit\u00e9, de justice, de dignit\u00e9 humaine, d\u2019\u00e9galit\u00e9 des droits et des chances pour tous ainsi que sur le respect de la diversit\u00e9 et de la coexistence, en accordant une attention particuli\u00e8re aux plus vuln\u00e9rables et \u00e0 ceux ayant besoin de protection<br \/>INTERSOS intervient dans les situations d\u2019urgence et de crise afin de venir en aide aux personnes, aux familles et aux communaut\u00e9s dont les vies sont menac\u00e9es par les conflits, l\u2019extr\u00eame pauvret\u00e9, les catastrophes naturelles ou caus\u00e9es par l\u2019homme. Elle le fait en offrant son support durant les urgences humanitaires, en fonction de ses capacit\u00e9s op\u00e9rationnelles ainsi que de ses ressources. Le travail du personnel d\u2019INTERSOS est guid\u00e9 par :<br \/>1. La charte des Valeurs de l\u2019organisation<br \/>2. Les principes humanitaires : humanit\u00e9, neutralit\u00e9, impartialit\u00e9 et ind\u00e9pendance<br \/>INTERSOS travaille dans le respect absolu des principes de la D\u00e9claration Universelle et de la Convention Europ\u00e9enne des droits de l\u2019homme. Elle ne fait aucune distinction ou discrimination fond\u00e9es sur la race, le genre, la religion, la nationalit\u00e9, l\u2019origine ethnique ou sociale des personnes qui ont besoin d\u2019aide.<br \/>INTERSOS place toujours au c\u0153ur de ses activit\u00e9s la valeur et la dignit\u00e9 de l\u2019\u00eatre humain. C\u2019est pour cette raison que, d\u00e8s le d\u00e9but, elle fait participer la population locale et les communaut\u00e9s \u00e0 ses activit\u00e9s, tout en valorisant et en d\u00e9veloppant les capacit\u00e9s et les comp\u00e9tences des individus et des communaut\u00e9s et en supprimant graduellement la d\u00e9pendance vis-\u00e0-vis de l\u2019aide ext\u00e9rieure. Le rapport avec les populations se base sur l\u2019\u00e9coute, le dialogue, la confrontation, la participation.<br \/>INTERSOS au Burkina Faso<br \/>En collaboration avec BHA et FH, INTERSOS au Burkina Faso met en place une nouvelle op\u00e9ration dans le pays afin de renforcer la protection et l\u2019assistance aux Personnes D\u00e9plac\u00e9s, aux r\u00e9fugi\u00e9s\/demandeurs d\u2019asile et \u00e0 la population h\u00f4te vuln\u00e9rable dans les r\u00e9gions de l\u2019Est, dans la continuit\u00e9 de ces activit\u00e9s, INTERSOS, recherche des candidatures pour le poste de :<br \/>Poste 2 : 13 CASES WORKERS<br \/>(Les candidatures f\u00e9minines sont fortement encourag\u00e9es)<br \/>Objectif Principal<br \/>Fournir une gestion de cas appropri\u00e9e en temps opportun en \u00e9valuant les besoins des personnes ayant des probl\u00e8mes de protection, en \u00e9laborant et en mettant en \u0153uvre des plans de prise en charge sur mesure et en assurant un suivi appropri\u00e9 tout en cr\u00e9ant un climat de confiance et de soin.<br \/>Superviseurs<br \/>Hi\u00e9rarchique &amp; Technique : Case worker Team Leader<br \/>Lieu d\u2019affection : R\u00e9gion de l\u2019EST (commune de Matiacoali, Pama, Gayeri, Bogande, Kantchari, Fada, Kompienga et Diapaga) R\u00e9gion du Nord (Ouahigouga, Thiou, Titao et Seguenega)<br \/>Responsabilit\u00e9s<br \/>\u2022 Mener des \u00e9coutes actives pour les cas de GBVs au sein des espaces s\u00fbrs pour les femmes et filles \u00e0 travers l\u2019approche mobile<br \/>\u2022 Effectuer des \u00e9valuations compl\u00e8tes pour chaque cas (b\u00e9n\u00e9ficiaire) apr\u00e8s avoir obtenu son consentement et prendre en compte les facteurs \u00e9motionnels, comportementaux et sociaux qui affectent son bien-\u00eatre psychosocial, ainsi que les facteurs de protection et de risque.<br \/>\u2022 Effectuer des visites \u00e0 domicile pour \u00e9valuer les conditions de vie des cas (b\u00e9n\u00e9ficiaire) lorsque cela est n\u00e9cessaire.<br \/>\u2022 D\u00e9velopper un plan de pris en charge sur mesure avec le cas (b\u00e9n\u00e9ficiaire), bas\u00e9 sur les besoins identifi\u00e9s lors de l\u2019\u00e9valuation.<br \/>\u2022 R\u00e9f\u00e9rer les cas (b\u00e9n\u00e9ficiaire) aux services appropri\u00e9s et, si n\u00e9cessaire, les accompagner chez diff\u00e9rents prestataires de services.<br \/>\u2022 Fournir un soutien \u00e9motionnel de base continu et des conseils lors de r\u00e9unions de suivi r\u00e9guli\u00e8res, en \u00e9tablissant une relation de confiance bas\u00e9e sur les protocoles de confidentialit\u00e9.<br \/>\u2022 Documenter les cas sur la plate-forme de gestion de cas interne, veiller \u00e0 ce que tout progr\u00e8s dans le plan de prise en charge et tout changement important dans le bien-\u00eatre psychosocial du cas (b\u00e9n\u00e9ficiaire) et la situation g\u00e9n\u00e9rale soient ponctuels et d\u00fbment enregistr\u00e9s.<br \/>\u2022 Assurer un classement et un archivage corrects et s\u00e9curis\u00e9s des fichiers de gestion de cas pour pr\u00e9server la confidentialit\u00e9 des donn\u00e9es.<br \/>\u2022 Cl\u00f4turer les dossiers lorsque les objectifs du plan de prise en charge sont atteints et qu\u2019aucun autre besoin n\u2019est identifi\u00e9.<br \/>\u2022 Effectuer toutes les t\u00e2ches en respectant les principes de protection cl\u00e9s, notamment les principes de ne pas nuire, non-discrimination, confidentialit\u00e9, redevabilit\u00e9.<br \/>\u2022 Participer aux r\u00e9unions internes de gestion de cas et porter imm\u00e9diatement \u00e0 l\u2019attention du case worker team leader pour les cas aux besoins sp\u00e9ciaux \/ urgents.<br \/>\u2022 Assurer de bonnes relations et une coordination avec les principaux prestataires de services dans la zone d\u2019intervention afin d\u2019am\u00e9liorer l\u2019identification des personnes ayant des besoins sp\u00e9cifiques en vue d\u2019une r\u00e9f\u00e9rence rapide, d\u2019un suivi et d\u2019un partage d\u2019informations.<br \/>\u2022 Identifier et signaler les lacunes dans la disponibilit\u00e9 et la qualit\u00e9 des services fournis aux clients dans les zones cibl\u00e9es.<br \/>\u2022 Cartographier les acteurs et les services disponibles et partager les informations r\u00e9guli\u00e8rement \u00e0 son superviseur.<br \/>\u2022 Les t\u00e2ches ne sont pas exhaustives<br \/>Profil recherch\u00e9<br \/>\u2022 Dipl\u00f4me universitaire BAC+1 dans un domaine connexe, p. ex. Travail social, Psychologie ou \u00e9quivalent est un atout<br \/>\u2022 2 ans d\u2019exp\u00e9rience professionnelle pertinente<br \/>\u2022 Une connaissance du milieu associatif ou humanitaire est un atout<br \/>\u2022 Connaissances informatiques essentielles (Word, Excel et Internet)<br \/>\u2022 Respect et attitude non discriminatoire, empathie<br \/>\u2022 Comp\u00e9tences interpersonnelles et de communication<br \/>\u2022 Comp\u00e9tences en r\u00e9daction de rapports en fran\u00e7ais<br \/>\u2022 Pouvoir travailler sous pression<br \/>\u2022 Connaissance des langues locales de la r\u00e9gion de l\u2019Est et du Nord<br \/>\u2022 \u00catre ressortissant des localit\u00e9s d\u2019intervention du projet<br \/>Ceci est un avis local, nous recherchons au regard du contexte s\u00e9curitaire et de l\u2019acceptation de notre intervention des candidatures locales, des ressortissants ou r\u00e9sidents de la zone de l\u2019Est.<br \/>Les personnes postulants aux offres d\u2019INTERSOS adh\u00e8rent aux politiques et valeurs mis en place et s\u2019engagent au respect des chartes de protection de l\u2019enfance et contre les abus sexuels et affirment accepter les principes g\u00e9n\u00e9raux humanitaires.<br \/>Connaissance en informatique<br \/>Condition d\u2019\u00e2ge<br \/>Composition du dossier<br \/>D\u00e9p\u00f4t des candidatures<br \/>Date limite de dep\u00f4t des dossiers 26\/09\/2023<br \/>Procedure de recrutement NP<br \/>Dur\u00e9e du contrat CDD<\/h4>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Recrutement de 13 Travailleurs Sociaux Offre expirant le 26-09-2023Localit\u00e9 : Burkina Faso \/ OuagadougouDomaine : SociologieNiveau : BAC + 2Entreprise recruteur : INTERSOS Poste \u00e0 pourvoir CASES WORKERS (Travailleurs Sociaux)Nombre de poste 13Lieu d\u2019affectation R\u00e9gions de l\u2019Est et NordStructure recruteur INTERSOSStructure B\u00e9n\u00e9ficiaire INTERSOSSecteur activit\u00e9 Activit\u00e9s de sant\u00e9 et d\u2019action socialeDipl\u00f4me ou niveau BAC+2Option du dipl\u00f4meExp\u00e9riences&hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/job.amd-veille.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/4456"}],"collection":[{"href":"https:\/\/job.amd-veille.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/job.amd-veille.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/job.amd-veille.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/job.amd-veille.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4456"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/job.amd-veille.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/4456\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4461,"href":"https:\/\/job.amd-veille.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/4456\/revisions\/4461"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/job.amd-veille.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4456"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}